强化“大抓工业”导向。成立以党工委书记、办事处主任双组长的“工业强街”领导小组,细化“班子成员带头抓、机关干部具体抓、村两委干部一线抓”工作责任,将招商引资、升规入统、立项争资三大任务作为硬指标,纳入干部年度实绩考核,树立人人皆是“工业兵”意识。截止目前,召开工业推进会2次,协调解决群众矛盾、要素保障等问题14个。
优化“惠企纾困”服务。实施班子成员挂联服务企业制度,开展“政企同心 益企发展”大走访活动,走访300余家企业,协调解决企业审批、生产经营、临时用工等诉求事项30余件。用好“井快办”网上便民服务平台,构建“指尖窗口同步、线上线下一体”的“互联网+便民服务”新机制,打破政务服务事项属地限制,畅通县、镇、村三级在线联动,实现更多事项“远程办”“就近办”“一次办”。截止目前,为企业办理政策咨询、法律服务等事项23件。
细化“风险管控”体系。健全完善“政府监管、企业主体、第三方专家把脉会诊”三位一体责任体系,实施风险管控与隐患排查双重预防机制,突出机械设备、电气线路、消防安全、危化品储存与使用等方面隐患排查,发现并整改安全生产隐患6处。督促13家重点工业企业常态开展安全生产培训教育活动,落实安全生产管理制度和操作规程,组织安全培训达112人次,员工参训率达100%。